pertanyaan :
1. Dari usaha yang akan anda dirikan, identifikasilah kebutuhan SDM bagi usaha anda! meliputi : keahliannya, pendidikannya serta pengalaman kerjanya. Jelaskan pula metode recruitmen yang anda gunakan !2. Masih dari usaha yang akan anda dirikan, susunlah perencanaan bentuk organisasinya. Gambarkan juga struktur organisasi dari usaha yang akan anda dirikan !
jawab :
1.Kebutuhan SDM berdasarakan keahliannya : dari usaha yang saya dirikan berupa usaha warnet maka SDM yang dibutuhkan adalah orang-orang yang mampu dan menguasai komputer beserta komponennya dan mengetahui mengenai internet.
Sedangkan untuk pendidikannya dan pengalaman kerjanya : SDM yang dibutuhkan tidak harus memiliki pendidikan dan pengalaman kerja yang cukup tinggi untuk hanya sekedar bekerja di usaha warnet . asalkan mengerti dan memahami komputer dan internet
Dan untuk rekruitmen pegawai harus:
- Memiliki keahlian dibidang komputer dan internet
- Fisik (kesehatan, penampilan)
- Pencapaian tertentu (pendidikan, kualifikasi, pengalaman)
- Pengetahuan umum (kemampuan intelektual)
- Bakat khusus (ketrampilan tangan, keahlian berhitung, atau komunikasi)
- Hobi (kebudayaan , olah raga, dll)
- Karakter (ramah, dapat diandalkan, meyakinkan)
Metote rekruitmen akan saya pilih :
"Casual callers, mengumumkan di papan pengumuman/pintu organisasi itu sendiri, tidak menggunakan agent."
karena usaha yang saya buat tidak terlalu formal .
2.Bentuk organisasi yang dipilih = Bentuk Organisasi Garis
Bentuk ini merupakan nbentuk organisasi paling tua dan paling sederhana. Bentuk organisasi diciptakan oleh Henry Fayol. Biasa juga disebut dengan organisasi militer dimana cirinya adalah struktur organisasi ini relatif kecil, jumlah karyawan yang relatif sedikit, saling kenal, dan spesialisai kerja yang belum begitu rumit dan tinggi.
pemimpin/pemilik --->> pengawas --->> karyawan --->> karyawan
Tidak ada komentar:
Posting Komentar